黄平县统计局发布最新招聘信息,现面向社会公开招聘统计相关专业人才。该局诚邀有志于从事统计工作的优秀人才加入团队,共同致力于收集、整理和分析各项统计数据,以准确反映黄平县的经济社会发展状况。招聘职位包括统计员、数据分析师等,要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在充实统计队伍,提高统计数据质量,为政府决策和社会公众提供科学依据。欢迎符合条件的应聘者报名加入。
本文目录导读:
随着社会的快速发展和经济的持续增长,黄平县统计局为适应新时代的需求,不断提高统计工作的质量和效率,现面向社会公开招聘优秀人才,我们诚挚地邀请有志于从事统计工作的朋友们加入我们的团队,共同为黄平县的发展贡献力量。
招聘背景
黄平县统计局作为政府重要的统计部门,承担着全县经济、社会、科技等领域的统计任务,为了更好地服务于县委、县政府决策,满足全县经济社会发展对统计信息的需求,我们急需引进一批高素质、专业化的统计人才。
招聘岗位及条件
1、统计分析师
岗位职责:
(1)负责组织实施全县经济、社会、科技等领域的统计调查和分析;
(2)负责统计数据整理、汇总、分析和预测,提供决策参考;
(3)参与统计课题研究和项目申报;
(4)完成领导交办的其他任务。
任职要求:
(1)本科及以上学历,统计学、经济学、数学等相关专业;
(2)熟悉统计分析软件,具备良好的数据处理能力;
(3)具备较强的文字表达能力和沟通能力;
(4)有相关工作经验者优先考虑。
2、统计员
岗位职责:
(1)负责基层单位统计调查工作;
(2)负责统计数据收集和整理;
(3)协助完成统计数据分析和预测;
(4)完成领导交办的其他任务。
任职要求:
(1)大专及以上学历,统计学、经济学等相关专业;
(2)具备一定的数据处理能力;
(3)工作细心,责任心强,具有良好的团队协作精神。
3、数据分析师
岗位职责:
(1)负责大数据分析与挖掘,为政府决策提供支持;
(2)负责构建和维护数据分析模型;
(3)参与数据科学研究和项目申报;
(4)完成领导交办的其他任务。
任职要求:
(1)硕士研究生及以上学历,数据科学、大数据分析等相关专业;
(2)熟悉Python、R等数据分析工具,具备机器学习、数据挖掘等技能;
(3)具备较强的科研能力和创新意识;
(4)有相关工作经验者优先考虑。
招聘流程
1、报名:请将个人简历发送至[email protected],邮件主题请注明应聘岗位。
2、资格审查:根据应聘者简历进行筛选,确定面试名单。
3、面试:组织面试,对应聘者进行综合素质评估。
4、体检:通过面试的应聘者需进行体检。
5、录用:根据面试和体检结果,确定录用名单,签订劳动合同。
待遇与福利
1、工资待遇:根据应聘者学历、工作经验和岗位性质,提供具有竞争力的薪资待遇。
2、福利待遇:包括但不限于五险一金、带薪休假、定期体检、培训等福利。
3、工作环境:提供良好的工作环境和氛围,为员工的成长和发展提供支持。
注意事项
1、报名截止日期:以公告发布之日起至招聘满额为止。
2、应聘者需对所提供信息的真实性负责,如发现虚假信息,取消应聘资格。
3、应聘者请保持手机畅通,以便接收面试通知。
4、招聘过程中,黄平县统计局有权调整或取消招聘岗位,请以最新公告为准。
黄平县统计局致力于为社会公众提供优质的统计服务,我们期待有志之士的加入,请您抓住这次机会,加入我们的团队,共同为黄平县的发展贡献力量,我们期待您的到来!
联系方式
地址:黄平县统计局(具体地址请见官方公告)联系电话:xxxxxxx 电子邮箱:[email protected] 邮编:xxxxxxxxx 传真号码:xxxxxxx 联系人:xxx先生/女士,欢迎广大应聘者前来咨询和应聘!我们期待与您携手共进!
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