平泉县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识。此次招聘旨在为公众提供更优质的图书馆服务，促进文化事业的发展。欢迎有志之士报名应聘，共同为推广阅读文化、提升民众文化素养贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，也在不断地更新和升级其服务内容，平泉县图书馆作为本地文化事业的重要组成部分，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和适应信息化时代的发展，平泉县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

平泉县图书馆本次招聘的岗位包括图书管理员、信息技术专员、儿童阅读推广员等，具体招聘信息如下：

1、图书管理员

岗位职责：负责图书的整理、归类、上架及借阅服务；维护图书馆的秩序，解答读者咨询；参与图书馆的陈列设计和活动策划。

任职要求：热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；具备一定的图书管理和整理经验；大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑。

2、信息技术专员

岗位职责：负责图书馆信息化系统的建设与维护；管理图书馆网站和数字化资源；推广数字图书馆服务，提高图书馆的信息化水平。

任职要求：计算机或相关专业本科及以上学历；熟悉计算机网络、数据库管理等技术；具备良好的编程和软件开发能力；具备较强的学习能力和团队协作精神。

3、儿童阅读推广员

岗位职责：负责策划和组织儿童阅读推广活动；指导儿童阅读，提高儿童的阅读兴趣和能力；参与儿童图书的选书和推荐。

任职要求：热爱儿童阅读推广事业，具有较强的组织和协调能力；具备一定的教育或儿童工作经验；大专及以上学历，教育、文学等相关专业优先考虑。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至平泉县图书馆招聘邮箱，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括应聘者自我介绍、岗位相关问题的回答以及实际操作的演示等。

4、笔试：主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

5、体检：通过面试和笔试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

6、录用：根据面试、笔试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

平泉县图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障，录用的员工将享受以下待遇和福利：

1、薪资：根据岗位性质和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

3、培训与发展：提供丰富的培训机会，助力员工职业发展。

4、工作环境：舒适的工作环境，良好的团队氛围。

平泉县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，同时也非常重视人才的培养和发展，我们诚邀热爱图书馆事业、具有敬业精神的优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，希望本次招聘信息能够引起广大应聘者的关注，期待您的加入！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系平泉县图书馆：

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])

办公地址：平泉县图书馆（详细地址）

平泉县图书馆期待您的加入，共同书写图书馆事业的美好未来！